Als manager Scanroom ben je verantwoordelijk voor de operationele leiding van de dienst, waarbij je zorgt voor een efficiënte organisatie van het werk en de kwaliteit van de output bewaakt. Je werkt nauw samen met je directeur en andere diensten om optimale dienstverlening te garanderen. Je geeft leiding aan een klein team en bereidt je voor op een toekomstige rol als manager van de dienst Bevolking.
Je vindt het fijn om leiding te geven aan een dienst die een cruciale schakel vormt in de dienstverlening van Solidaris. Je combineert operationeel inzicht met mensgericht leiderschap en zorgt ervoor dat documenten en informatie correct, tijdig en kwaliteitsvol worden verwerkt. Dankzij jouw aanpak werkt de dienst Scanroom efficiënt en betrouwbaar, wat een directe impact heeft op collega’s en leden. Wat deze job uniek maakt, is de combinatie van dagelijkse aansturing, procesbewaking en het verbeteren van de werking in een omgeving die voortdurend in beweging is.
Als manager Scanroom neem je de operationele leiding over de dienst. Je zorgt voor een vlotte organisatie van het werk en bewaakt de kwaliteit van de output. Je werkt nauw samen met je directeur en stemt af met andere diensten om een optimale interne en externe dienstverlening te garanderen.
Bij de dienst Scanroom geef je leiding aan een relatief klein team, wat een mooie voorbereiding is op jouw doorgroei naar manager dienst Bevolking waar eind 2027 het scanteam deel van zal uitmaken. Daar worden ook jouw talenten als leidinggevende over het team Bevolking/Verzekerbaarheid ten volle ingezet.
- Een contract voor onbepaalde duur.
- Loon volgens onze ziekenfondsbarema’s, altijd stipt uitbetaald.
- Je werkt voltijds: 36 uur per week met een vrije namiddag. Je geniet van een mooie balans tussen werk en privéleven dankzij glijdende werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk, als je functie het toelaat.
- Interessante verlofregeling met 20 dagen wettelijk verlof, 6 ADV dagen en 5 extra vrije dagen die nog verder toenemen met jouw anciënniteit tot een maximum van 14.
- Waardevol werk waarmee je een verschil maakt voor anderen.
- Extra voordelen: maaltijdcheques van €10, eindejaarspremie, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering voor jou en jouw gezin, vergoeding woon/werkverkeer aan tarief openbaar vervoer, fietsvergoeding, fietsleasing, Benefits@Work, Employee Assistance Program, cadeaucheques, gratis griepvaccinatie, tussenkomst syndicale premie, enz.
- Opleiding: Je krijgt eerst een grondige inwerkperiode met opleiding, zodat je sterk staat in je job. Daarna kan je je hele carrière blijven bijleren en groeien in onze organisatie.
- Een goede werksfeer met fijne collega’s en een plek waar je helemaal jezelf kan zijn. We omarmen diversiteit.
CareerCount Score ™️
