Dataverantwoordelijke / Data-analist factuurautomatisatie

Job beschrijving

In deze functie werk je niet factuur per factuur, maar kijk je naar de werking achter de verwerking. Je analyseert de documentenstroom herkent patronen in leveranciers, sectoren en boekingsvoorstellen, en vertaalt die inzichten naar structurele verbeteringen.

Je bepaalt wanneer automatisatieregels zinvol zijn, bewaakt dat ze uniform en onderhoudbaar blijven, en volgt via data op waar de verwerking beter, correcter of efficiënter kan. Daarbij combineer je boekhoudkundig inzicht met logisch denken, data-analyse en procesverbetering.

Je werkt nauw samen met collega’s binnen het datateam en stemt af met betrokken teams om de digitale verwerking zo schaalbaar, betrouwbaar en future-proof mogelijk te maken.

Concreet betekent dit:

• Je analyseert de werking van de documentenstroom en onderzoekt waar automatisatie vastloopt of beter kan.
• Je herkent patronen op leveranciers-, sector- en dossierniveau en vertaalt die naar structurele verbeteringen.
• Je bepaalt wanneer boekings- of robotregels zinvol zijn en bewaakt dat deze uniform, logisch en onderhoudbaar blijven en optimaliseert deze continu.
• Je detecteert terugkerende fouten, ontbrekende afspraken of inefficiënte uitzonderingen en zoekt naar de achterliggende oorzaak.
• Je bouwt mee aan een uniforme verwerking over dossiers, kantoren en sectoren heen.
• Je documenteert afspraken en deelt inzichten met collega’s zodat de werking duidelijk, overdraagbaar en schaalbaar blijft.
• Je gebruikt Excel, Power BI en operationele signalen om inzichten te verzamelen, prioriteiten te bepalen en verbeteracties op te volgen.
• Je denkt actief mee over hoe digitale processen slimmer, correcter en efficiënter kunnen worden ingericht.

Wat krijg je

• P****restaties én plezier
  Je loon groeit mee met jouw talent en inzet, met een bonussysteem en tal van extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, gsm en abonnement, hospitalisatieverzekering én ambulant plan voor je medische kosten. Onze fun-factor zorgt voor die extra vibe: naast afterwork-events en teambuildings zijn er ook tal van initiatieven rond sport en welzijn, bovenop een persoonlijk budget om Titeca-sportkledij aan te kopen.
• Team én talent
  Je werkt in een betrokken team dat elkaar ondersteunt in een informele, toegankelijke sfeer.Jouw talenten worden gezien én ingezet: je krijgt de kans om te ontdekken waar je in uitblinkt en die sterktes verder te ontwikkelen, met de steun van een mentor én een opleidingsbudget.
• Groeien én genieten
  Bij Titeca groei je in de richting die bij jouw talenten en ambities past. Er kan samen met jouw teamcoach een groeipad worden uitgestippeld op basis van jouw ambities. Tegelijk is er volop ruimte om te genieten: met 30 dagen verlof en flexibele werkuren hou je je sociaal leven in balans en laad je je batterijen op wanneer jij dat nodig hebt.
• Professioneel én persoonlijk
  Je krijgt het beste van twee werelden: de professionaliteit, expertise en slagkracht van een grote organisatie, gecombineerd met een vlakke structuur en de persoonlijke warmte van kleine teams. Je wordt omringd door collega’s die je kennen, steunen en waarderen, waardoor je je meteen thuis voelt en écht jezelf kan zijn.
• Verantwoordelijkheid én vrijheid
  Vanaf dag één krijg je de ruimte om écht verantwoordelijkheid te nemen. Tegelijk sta je er nooit alleen voor, en kan je altijd rekenen op je collega’s. Je werk organiseer je zoals jij het best presteert, met glijdende uren en de optie om van thuis te werken.